Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Скирута, Н.А. - Особенности рекрутинга менеджеров по продажам
Скирута, Н.А. - Особенности рекрутинга менеджеров по продажам
Нет экз.
Статья
Автор: Скирута, Н.А.
Управление человеческим потенциалом: Особенности рекрутинга менеджеров по продажам
2011 г.
ISBN отсутствует
Автор: Скирута, Н.А.
Управление человеческим потенциалом: Особенности рекрутинга менеджеров по продажам
2011 г.
ISBN отсутствует
Статья
Скирута, Н.А.
Особенности рекрутинга менеджеров по продажам / Скирута Н.А. // Управление человеческим потенциалом. – 2011. – 2011 №2. – С.98-104. - 114101. – На рус. яз.
Ответы на основные вопросы, которые могут возникнуть у работодателя в процессе найма менеджера по продажам. Поиск успешного кандидата на должность менеджера по продажам. Оценка кандидата при личной встрече. Проведение интервью по компетенциям. Примеры вопросов для проведения интервью по компетенциям. Оценка совместимости кандидата с корпоративной культурой компании. Обсуждение размера вознаграждения.
Ключевые слова = ТОРГОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ЦЕННОСТНО-ОРИЕНТИРОВАННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ СТАЖ
Ключевые слова = НАЙМ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = КОМПАНИЯ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = ОЦЕНКА
Ключевые слова = ОПЛАТА ТРУДА
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = ТОРГОВЛЯ
Ключевые слова = КОМПЕТЕНЦИЯ
Ключевые слова = МАРКЕТИНГ (339)
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = МЕНЕДЖЕР
Ключевые слова = КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
Ключевые слова = ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Ключевые слова = РЕКРУТИНГ (331)
Ключевые слова = МАСТЕРСТВО
Скирута, Н.А.
Особенности рекрутинга менеджеров по продажам / Скирута Н.А. // Управление человеческим потенциалом. – 2011. – 2011 №2. – С.98-104. - 114101. – На рус. яз.
Ответы на основные вопросы, которые могут возникнуть у работодателя в процессе найма менеджера по продажам. Поиск успешного кандидата на должность менеджера по продажам. Оценка кандидата при личной встрече. Проведение интервью по компетенциям. Примеры вопросов для проведения интервью по компетенциям. Оценка совместимости кандидата с корпоративной культурой компании. Обсуждение размера вознаграждения.
Ключевые слова = ТОРГОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ЦЕННОСТНО-ОРИЕНТИРОВАННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ СТАЖ
Ключевые слова = НАЙМ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = КОМПАНИЯ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = ОЦЕНКА
Ключевые слова = ОПЛАТА ТРУДА
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = ТОРГОВЛЯ
Ключевые слова = КОМПЕТЕНЦИЯ
Ключевые слова = МАРКЕТИНГ (339)
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = МЕНЕДЖЕР
Ключевые слова = КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
Ключевые слова = ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Ключевые слова = РЕКРУТИНГ (331)
Ключевые слова = МАСТЕРСТВО