Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Хендерсон, Р. - Краткосрочные стимулы в организации
Хендерсон, Р. - Краткосрочные стимулы в организации
Нет экз.
Статья
Автор: Хендерсон, Р.
Нормирование и оплата труда в промышленности: Краткосрочные стимулы в организации
2010 г.
ISBN отсутствует
Автор: Хендерсон, Р.
Нормирование и оплата труда в промышленности: Краткосрочные стимулы в организации
2010 г.
ISBN отсутствует
На полку
Статья
Хендерсон, Р.
Краткосрочные стимулы в организации / Хендерсон Р. // Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2010. – 2010 №1. – С.50-57; № 3. - С.52-61; № 4. - С.56-61, № 5. - С.59-62. - 93759. – На рус. яз.
Анализ основных направлений системы краткосрочного стимулирования работников, способствующих повышению результативности их деятельности, и опыта конкретных организаций по формированию такой системы. Принципы компенсационной стратегии. Надбавки и доплаты. Компенсационная политика организаций: за сверхурочную, сменную работу и работу в выходные дни; явку на работу когда отсутствие работы происходит из-за условий им не подконтрольным; вызов на сверхурочную работу; простои и время на уборку; обременительную, стрессовую, неприятную, опасную работу. Плата за единицы произведенной продукции. Индивидуальные премии и награды. Объединение работников для стимулирования. Краткосрочные стимулы в компаниях TRW и AT&T. Общеорганизационные краткосрочные стимулы. Программы участия в доходах от улучшения производительности. План Скэнлона. Участие в прибылях. Система стимулирования Линкольна. Участие в прибылях в компаниях GM, Ford и Chrysler. Выбор времени для выплаты премий. Рождественская, отпускная и ежегодные аккордные премии. Планы дневной работы. Планы участия в доходах.
Ключевые слова = ГЕРМАНИЯ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА
Ключевые слова = ДОХОДЫ
Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЕ СТРАНЫ
Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ
Ключевые слова = КОМПЕНСАЦИОННАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КОМПЕНСАЦИЯ
Ключевые слова = НАДБАВКА
Ключевые слова = ОПЛАТА ТРУДА
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = ПЛАНИРОВАНИЕ
Ключевые слова = ПРЕМИЯ
Ключевые слова = ПРИБЫЛЬ
Ключевые слова = ПРОДОВОЛЬСТВЕННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ
Ключевые слова = ПРОДУКЦИЯ
Ключевые слова = ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = СОРЕВНОВАНИЕ
Ключевые слова = СТАВКА
Ключевые слова = СТИМУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = США
Ключевые слова = ЯПОНИЯ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ТРУД
Хендерсон, Р.
Краткосрочные стимулы в организации / Хендерсон Р. // Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2010. – 2010 №1. – С.50-57; № 3. - С.52-61; № 4. - С.56-61, № 5. - С.59-62. - 93759. – На рус. яз.
Анализ основных направлений системы краткосрочного стимулирования работников, способствующих повышению результативности их деятельности, и опыта конкретных организаций по формированию такой системы. Принципы компенсационной стратегии. Надбавки и доплаты. Компенсационная политика организаций: за сверхурочную, сменную работу и работу в выходные дни; явку на работу когда отсутствие работы происходит из-за условий им не подконтрольным; вызов на сверхурочную работу; простои и время на уборку; обременительную, стрессовую, неприятную, опасную работу. Плата за единицы произведенной продукции. Индивидуальные премии и награды. Объединение работников для стимулирования. Краткосрочные стимулы в компаниях TRW и AT&T. Общеорганизационные краткосрочные стимулы. Программы участия в доходах от улучшения производительности. План Скэнлона. Участие в прибылях. Система стимулирования Линкольна. Участие в прибылях в компаниях GM, Ford и Chrysler. Выбор времени для выплаты премий. Рождественская, отпускная и ежегодные аккордные премии. Планы дневной работы. Планы участия в доходах.
Ключевые слова = ГЕРМАНИЯ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА
Ключевые слова = ДОХОДЫ
Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЕ СТРАНЫ
Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ
Ключевые слова = КОМПЕНСАЦИОННАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КОМПЕНСАЦИЯ
Ключевые слова = НАДБАВКА
Ключевые слова = ОПЛАТА ТРУДА
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = ПЛАНИРОВАНИЕ
Ключевые слова = ПРЕМИЯ
Ключевые слова = ПРИБЫЛЬ
Ключевые слова = ПРОДОВОЛЬСТВЕННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ
Ключевые слова = ПРОДУКЦИЯ
Ключевые слова = ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = СОРЕВНОВАНИЕ
Ключевые слова = СТАВКА
Ключевые слова = СТИМУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = США
Ключевые слова = ЯПОНИЯ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ТРУД
