Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Конев, И. - Социально-психологическое обеспечение организационных инноваций
Конев, И. - Социально-психологическое обеспечение организационных инноваций
Нет экз.
Статья
Автор: Конев, И.
Общество и экономика: Социально-психологическое обеспечение организационных инноваций
2005 г.
ISBN отсутствует
Автор: Конев, И.
Общество и экономика: Социально-психологическое обеспечение организационных инноваций
2005 г.
ISBN отсутствует
Статья
Конев, И.
Социально-психологическое обеспечение организационных инноваций / Конев И. // Общество и экономика. – 2005. – №3. – С.125-136. - 55823. – На рус. яз.
Группы факторов, влияющих на социально-психологическое обеспечение организационных инноваций. Перцептивно-когнитивные факторы, связанные с восприятием и пониманием инноваций. Ценностно-ориентационные факторы, направленные на формирование и закрепление устойчивых положительных установок персонала организации к новшествам и нововведениям. Социально-психологические факторы, обуславливающие межличностные отношения сотрудников организации.
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ СРЕДА
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР
Ключевые слова = СОЦИОЛОГИЯ
Ключевые слова = ПСИХОЛОГИЯ
Ключевые слова = ЦЕННОСТНО-ОРИЕНТИРОВАННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = СОЦИОЛОГИЯ. ГЛОБАЛЬНЫЕ ОБЩЕСТВА
Ключевые слова = НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА. ИННОВАЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНАЯ СРЕДА
Ключевые слова = РУКОВОДИТЕЛЬ
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ ЦЕННОСТЬ
Ключевые слова = КОНСЕРВАТОР
Конев, И.
Социально-психологическое обеспечение организационных инноваций / Конев И. // Общество и экономика. – 2005. – №3. – С.125-136. - 55823. – На рус. яз.
Группы факторов, влияющих на социально-психологическое обеспечение организационных инноваций. Перцептивно-когнитивные факторы, связанные с восприятием и пониманием инноваций. Ценностно-ориентационные факторы, направленные на формирование и закрепление устойчивых положительных установок персонала организации к новшествам и нововведениям. Социально-психологические факторы, обуславливающие межличностные отношения сотрудников организации.
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ СРЕДА
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР
Ключевые слова = СОЦИОЛОГИЯ
Ключевые слова = ПСИХОЛОГИЯ
Ключевые слова = ЦЕННОСТНО-ОРИЕНТИРОВАННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = СОЦИОЛОГИЯ. ГЛОБАЛЬНЫЕ ОБЩЕСТВА
Ключевые слова = НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА. ИННОВАЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНАЯ СРЕДА
Ключевые слова = РУКОВОДИТЕЛЬ
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ ЦЕННОСТЬ
Ключевые слова = КОНСЕРВАТОР