Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Главная цель и оптимизация затрат труда в бизнесе
Главная цель и оптимизация затрат труда в бизнесе
Нет экз.
Статья
Автор:
Инвестиции в России: Главная цель и оптимизация затрат труда в бизнесе
2005 г.
ISBN отсутствует
Автор:
Инвестиции в России: Главная цель и оптимизация затрат труда в бизнесе
2005 г.
ISBN отсутствует
Статья
Главная цель и оптимизация затрат труда в бизнесе // Инвестиции в России. – 2005. – №8. – С.31-35; № 9. - С.8-12; № 10. - С.19-24; № 11. - С.23-26. - 61886.
Необходимость максимизации прибыли и минимизации затрат на производство продукции как целевые установки для менеджеров в практике современного бизнеса. Неудачи в деятельности ведущих мировых компаний, не обеспечивших взаимосвязь конкурентоспособности, как продукции, так и компании в целом, на примере автомобильной промышленности США. Кризис современного американского менеджмента, который не может справиться с проблемами управления труда. Последствия вытеснения квалифицированного труда и замена его более дешевым и менее качественным. Достижение главной цели компании - не минимизация, а оптимизация затрат труда при создании продукции. Своеобразие реальных российских условий в аспекте определения важнейших целей для отечественных компаний. Сочетание главных целей компании: выживание, прибыль, экономический рост, маневренность (гибкость), первая из которых - "выживание", наиболее актуальна для российских компаний. Западная концепция построения системы целей и задач компании. Сущность оптимизации затрат труда в бизнесе. Снижение кадрового потенциала компании как очевидный результат при ставке на минимизацию затрат труда. Признак эффективных, конкурентоспособных компаний-лидеров - это высокий уровень эффективно осуществляемых затрат в собственное развитие. Объем и структура необходимых затрат, исходя из специфики каждой конкретной отрасли бизнеса. Мировой опыт и российская практика современного менеджмента в контексте конкурентных преимуществ нации. Суть оптимизации затрат труда на производство продукции - это стремление довести реальные затраты труда до уровня общественно необходимых затрат. Переход на позиции внедрения научной организации труда как конкурентное преимущество высокого порядка, обеспечивающее достижение наивысшей конкурентоспособности в своем сегменте мирового рынка. Фокусирование остроты конкурентной борьбы в области формирования себестоимости продукции. Общественно необходимые затраты труда (ОНЗТ) как ориентир при создании и развитии бизнеса. Условия, при которых затраты будут признаны в качестве общественно необходимых. Оценка уровня ОНЗТ, европейский подход. Шесть условий для достижения общественно необходимых затрат: маркетинг качества; применение всех лучших мировых технологических достижений; обеспечение минимальной себестоимости продукции; использование труда, оптимально подходящего по качеству; наличие наивысшего уровня организации труда, исключающего излишние затраты труда; высокая квалификация высших руководителей и менеджеров компании в области научной организации труда. Продолжение см.: 2005. - № 12. - С.9-15. Роль ОНЗТ в управлении бизнесом. Структура цены конкурирующих товаров. Цены и качество товаров на рынке. Динамика ОНЗТ во времени. Реальные и общественно необходимые затраты труда. Динамика затрат труда и его организация. Наступление неевропейской модели ведения бизнеса на мировой рынок. Нормальная и спекулятивная цена товара.
Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЕ СТРАНЫ
Ключевые слова = ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ УРОВЕНЬ (ТУ)
Ключевые слова = КАДРЫ
Ключевые слова = ЗАТРАТЫ
Ключевые слова = ПРИБЫЛЬ
Ключевые слова = ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ
Ключевые слова = СЕБЕСТОИМОСТЬ
Ключевые слова = ИНВЕСТИЦИОННЫЙ РЫНОК
Ключевые слова = РЫНОЧНЫЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА
Ключевые слова = КОНКУРЕНТНАЯ СРЕДА
Ключевые слова = КОНКУРЕНТНЫЙ РЫНОК
Ключевые слова = КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ (339)
Ключевые слова = ПРОДУКЦИЯ
Ключевые слова = ПРОИЗВОДСТВО
Ключевые слова = КОМПАНИЯ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = СОПОСТАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ОПЛАТА ТРУДА
Ключевые слова = КВАЛИФИКАЦИЯ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = ОПТИМИЗАЦИЯ
Ключевые слова = КАЧЕСТВО
Ключевые слова = КАЧЕСТВО ПРОДУКЦИИ
Ключевые слова = МИРОВОЙ РЫНОК
Ключевые слова = ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = МИНИМИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ПОТРЕБИТЕЛЬСКИЙ РЫНОК
Ключевые слова = АВТОМОБИЛЬНАЯ ПРОМЫШЛЕННОСТЬ
Ключевые слова = КОНКУРЕНТНАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КОНКУРЕНТНОЕ ПРЕИМУЩЕСТВО
Ключевые слова = РУКОВОДИТЕЛЬ
Ключевые слова = ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ МОДЕРНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = МАРКЕТИНГ (339)
Ключевые слова = МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ИНВЕСТИЦИОННАЯ ТЕХНОЛОГИЯ
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННОЕ (ПУБЛИЧНОЕ) БЛАГО
Ключевые слова = МЕНЕДЖЕР
Ключевые слова = НАУЧНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА (НОТ)
Ключевые слова = МОДЕЛИ TQM
Ключевые слова = ВЫЖИВАНИЕ
Новые поступления и ретрофонд = Статьи из периодических изданий. 2020 год.
Главная цель и оптимизация затрат труда в бизнесе // Инвестиции в России. – 2005. – №8. – С.31-35; № 9. - С.8-12; № 10. - С.19-24; № 11. - С.23-26. - 61886.
Необходимость максимизации прибыли и минимизации затрат на производство продукции как целевые установки для менеджеров в практике современного бизнеса. Неудачи в деятельности ведущих мировых компаний, не обеспечивших взаимосвязь конкурентоспособности, как продукции, так и компании в целом, на примере автомобильной промышленности США. Кризис современного американского менеджмента, который не может справиться с проблемами управления труда. Последствия вытеснения квалифицированного труда и замена его более дешевым и менее качественным. Достижение главной цели компании - не минимизация, а оптимизация затрат труда при создании продукции. Своеобразие реальных российских условий в аспекте определения важнейших целей для отечественных компаний. Сочетание главных целей компании: выживание, прибыль, экономический рост, маневренность (гибкость), первая из которых - "выживание", наиболее актуальна для российских компаний. Западная концепция построения системы целей и задач компании. Сущность оптимизации затрат труда в бизнесе. Снижение кадрового потенциала компании как очевидный результат при ставке на минимизацию затрат труда. Признак эффективных, конкурентоспособных компаний-лидеров - это высокий уровень эффективно осуществляемых затрат в собственное развитие. Объем и структура необходимых затрат, исходя из специфики каждой конкретной отрасли бизнеса. Мировой опыт и российская практика современного менеджмента в контексте конкурентных преимуществ нации. Суть оптимизации затрат труда на производство продукции - это стремление довести реальные затраты труда до уровня общественно необходимых затрат. Переход на позиции внедрения научной организации труда как конкурентное преимущество высокого порядка, обеспечивающее достижение наивысшей конкурентоспособности в своем сегменте мирового рынка. Фокусирование остроты конкурентной борьбы в области формирования себестоимости продукции. Общественно необходимые затраты труда (ОНЗТ) как ориентир при создании и развитии бизнеса. Условия, при которых затраты будут признаны в качестве общественно необходимых. Оценка уровня ОНЗТ, европейский подход. Шесть условий для достижения общественно необходимых затрат: маркетинг качества; применение всех лучших мировых технологических достижений; обеспечение минимальной себестоимости продукции; использование труда, оптимально подходящего по качеству; наличие наивысшего уровня организации труда, исключающего излишние затраты труда; высокая квалификация высших руководителей и менеджеров компании в области научной организации труда. Продолжение см.: 2005. - № 12. - С.9-15. Роль ОНЗТ в управлении бизнесом. Структура цены конкурирующих товаров. Цены и качество товаров на рынке. Динамика ОНЗТ во времени. Реальные и общественно необходимые затраты труда. Динамика затрат труда и его организация. Наступление неевропейской модели ведения бизнеса на мировой рынок. Нормальная и спекулятивная цена товара.
Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЕ СТРАНЫ
Ключевые слова = ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ УРОВЕНЬ (ТУ)
Ключевые слова = КАДРЫ
Ключевые слова = ЗАТРАТЫ
Ключевые слова = ПРИБЫЛЬ
Ключевые слова = ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ
Ключевые слова = СЕБЕСТОИМОСТЬ
Ключевые слова = ИНВЕСТИЦИОННЫЙ РЫНОК
Ключевые слова = РЫНОЧНЫЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА
Ключевые слова = КОНКУРЕНТНАЯ СРЕДА
Ключевые слова = КОНКУРЕНТНЫЙ РЫНОК
Ключевые слова = КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ (339)
Ключевые слова = ПРОДУКЦИЯ
Ключевые слова = ПРОИЗВОДСТВО
Ключевые слова = КОМПАНИЯ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = СОПОСТАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ОПЛАТА ТРУДА
Ключевые слова = КВАЛИФИКАЦИЯ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = ОПТИМИЗАЦИЯ
Ключевые слова = КАЧЕСТВО
Ключевые слова = КАЧЕСТВО ПРОДУКЦИИ
Ключевые слова = МИРОВОЙ РЫНОК
Ключевые слова = ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = МИНИМИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ПОТРЕБИТЕЛЬСКИЙ РЫНОК
Ключевые слова = АВТОМОБИЛЬНАЯ ПРОМЫШЛЕННОСТЬ
Ключевые слова = КОНКУРЕНТНАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КОНКУРЕНТНОЕ ПРЕИМУЩЕСТВО
Ключевые слова = РУКОВОДИТЕЛЬ
Ключевые слова = ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ МОДЕРНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = МАРКЕТИНГ (339)
Ключевые слова = МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ИНВЕСТИЦИОННАЯ ТЕХНОЛОГИЯ
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННОЕ (ПУБЛИЧНОЕ) БЛАГО
Ключевые слова = МЕНЕДЖЕР
Ключевые слова = НАУЧНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА (НОТ)
Ключевые слова = МОДЕЛИ TQM
Ключевые слова = ВЫЖИВАНИЕ
Новые поступления и ретрофонд = Статьи из периодических изданий. 2020 год.