Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Хохлова, Т.П. - Выявление гендерных аспектов менеджмента - фактор повышения эффективности управления
Хохлова, Т.П. - Выявление гендерных аспектов менеджмента - фактор повышения эффективности управления
Нет экз.
Статья
Автор: Хохлова, Т.П.
Менеджмент в России и за рубежом: Выявление гендерных аспектов менеджмента - фактор повышения эффективности управления
2001 г.
ISBN отсутствует
Автор: Хохлова, Т.П.
Менеджмент в России и за рубежом: Выявление гендерных аспектов менеджмента - фактор повышения эффективности управления
2001 г.
ISBN отсутствует
Статья
Хохлова, Т.П.
Выявление гендерных аспектов менеджмента - фактор повышения эффективности управления / Хохлова Т.П. // Менеджмент в России и за рубежом. – 2001. – №2. – С.67-74. - Библиогр.: с.74. – 18071. – На рус. яз.
Определение и функции гендерной экономики (анализ различий в экономическом положении мужчин и женщин и причины их возникновения). Появление новой социальной кагорты "деловых женщин". Гендерная асимметрия в российской экономике. Гендерная дискриминация в исследованиях зарубежных специалистов. Гендерные отличия в управленческой деятельности. Два типа женщин-руководителей: "железная леди" и "старшая сестра". Перечень особенностей женщины-менеджера. Факторы, составляющие объективную основу расширения участия женщин в управлении.
Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЕ СТРАНЫ
Ключевые слова = УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = АНАЛИЗ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = СОПОСТАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = СТАТИСТИКА
Ключевые слова = МОДЕЛЬ
Ключевые слова = ИССЛЕДОВАНИЯ
Ключевые слова = РУКОВОДИТЕЛЬ
Ключевые слова = МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = МЕНЕДЖЕР
Ключевые слова = ГЕНДЕРНАЯ ЭКОНОМИКА
Хохлова, Т.П.
Выявление гендерных аспектов менеджмента - фактор повышения эффективности управления / Хохлова Т.П. // Менеджмент в России и за рубежом. – 2001. – №2. – С.67-74. - Библиогр.: с.74. – 18071. – На рус. яз.
Определение и функции гендерной экономики (анализ различий в экономическом положении мужчин и женщин и причины их возникновения). Появление новой социальной кагорты "деловых женщин". Гендерная асимметрия в российской экономике. Гендерная дискриминация в исследованиях зарубежных специалистов. Гендерные отличия в управленческой деятельности. Два типа женщин-руководителей: "железная леди" и "старшая сестра". Перечень особенностей женщины-менеджера. Факторы, составляющие объективную основу расширения участия женщин в управлении.
Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЕ СТРАНЫ
Ключевые слова = УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = АНАЛИЗ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = СОПОСТАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = СТАТИСТИКА
Ключевые слова = МОДЕЛЬ
Ключевые слова = ИССЛЕДОВАНИЯ
Ключевые слова = РУКОВОДИТЕЛЬ
Ключевые слова = МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = МЕНЕДЖЕР
Ключевые слова = ГЕНДЕРНАЯ ЭКОНОМИКА