Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Перспективные направления объективизации уровней профессиональных рисков как фактор мотивационных...
Перспективные направления объективизации уровней профессиональных рисков как фактор мотивационных...
Нет экз.
Статья
Автор:
Экономика труда (электронная версия): Перспективные направления объективизации уровней профессиональных рисков как фактор мотивационных...
2021 г.
ISBN отсутствует
Автор:
Экономика труда (электронная версия): Перспективные направления объективизации уровней профессиональных рисков как фактор мотивационных...
2021 г.
ISBN отсутствует
Статья
Перспективные направления объективизации уровней профессиональных рисков как фактор мотивационных воздействий на работодателя // Экономика труда (электронная версия). – 2021. – №10. – С.1163-1174. - 578655. – На рус. яз.
Актуальные проблемы отечественной системы присвоения класса профессионального риска промышленным предприятиям (производствам) в целях страхования жизни и здоровья работников. Пути оптимизации и объективизации механизмов оценки уровня профессионального риска и начисления страховых взносов, предлагаемые на основе производственной практики, анализа нормативной базы, использования потенциала процедуры специальной оценки условий труда (СОУТ). Задачи по повышению объективности системы оценки уровня профессионального риска за счет совершенствования существующей нормативной базы и использования результатов СОУТ. Существующая правовая и нормативная база оценки профессионального риска. Совершенствование подходов и механизмов разработки индивидуальных тарифных коэффициентов в системе обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, как инструмента мотивации работодателя для улучшений условий труда работников, для повышения эффективности системы управления охраной труда конкретного предприятия.
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ТРУДОСПОСОБНОСТЬ
Ключевые слова = ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ
Ключевые слова = ПРОМЫШЛЕННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ
Ключевые слова = СТРАХОВАНИЕ
Ключевые слова = ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
Ключевые слова = УСЛОВИЯ ТРУДА
Ключевые слова = ЗДОРОВЬЕ
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ КОДЕКС
Ключевые слова = ТРУДОСБЕРЕЖЕНИЕ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА
Ключевые слова = ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = ПРЕДПРИЯТИЕ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = КЛАССИФИКАЦИЯ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ
Ключевые слова = ОХРАНА ТРУДА
Ключевые слова = РИСК-АНАЛИЗ
Ключевые слова = РИСК-ФАКТОРЫ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ РИСК
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ
Ключевые слова = ЗДОРОВЬЕСБЕРЕЖЕНИЕ
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2022 год.
Перспективные направления объективизации уровней профессиональных рисков как фактор мотивационных воздействий на работодателя // Экономика труда (электронная версия). – 2021. – №10. – С.1163-1174. - 578655. – На рус. яз.
Актуальные проблемы отечественной системы присвоения класса профессионального риска промышленным предприятиям (производствам) в целях страхования жизни и здоровья работников. Пути оптимизации и объективизации механизмов оценки уровня профессионального риска и начисления страховых взносов, предлагаемые на основе производственной практики, анализа нормативной базы, использования потенциала процедуры специальной оценки условий труда (СОУТ). Задачи по повышению объективности системы оценки уровня профессионального риска за счет совершенствования существующей нормативной базы и использования результатов СОУТ. Существующая правовая и нормативная база оценки профессионального риска. Совершенствование подходов и механизмов разработки индивидуальных тарифных коэффициентов в системе обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, как инструмента мотивации работодателя для улучшений условий труда работников, для повышения эффективности системы управления охраной труда конкретного предприятия.
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ТРУДОСПОСОБНОСТЬ
Ключевые слова = ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ
Ключевые слова = ПРОМЫШЛЕННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ
Ключевые слова = СТРАХОВАНИЕ
Ключевые слова = ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
Ключевые слова = УСЛОВИЯ ТРУДА
Ключевые слова = ЗДОРОВЬЕ
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ КОДЕКС
Ключевые слова = ТРУДОСБЕРЕЖЕНИЕ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА
Ключевые слова = ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = ПРЕДПРИЯТИЕ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = КЛАССИФИКАЦИЯ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ
Ключевые слова = ОХРАНА ТРУДА
Ключевые слова = РИСК-АНАЛИЗ
Ключевые слова = РИСК-ФАКТОРЫ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ РИСК
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ
Ключевые слова = ЗДОРОВЬЕСБЕРЕЖЕНИЕ
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2022 год.