Электронный каталог

Статья

Стрекалова, Н.Д.
Управление профессиональным развитием государственных гражданских служащих в условиях цифровой трансформации: проблемы и подходы к решению / Стрекалова Н.Д. // Проблемы современной экономики (электронная версия). – 2023. – №4. – С.39-44. - 612334. – На рус. яз.

Проблемный анализ практики управления профессиональным развитием государственных гражданских служащих, выявивший ряд проблем и недостатков в самом процессе, позволивший выработать подходы к их решению. Профессионализм и компетентность государственных гражданских служащих сегодня - критический фактор, который в значительной степени определяет эффективность государственного управления. Неизмеримый рост значимости профессионального развития государственных гражданских служащих в условиях решения сложных масштабных задач, стоящих перед российским обществом и его государственными институтами в условиях обострения геополитической ситуации, реализации национальных проектов, цифровой трансформации экономики и государственного управления. Применение методов и инструментов современного менеджмента в сфере государственного управления, приведшее к формированию концепции "нового государственного менеджмента". Профессиональное развитие гражданского служащего, направленное на поддержание и повышение гражданским служащим уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей, и включающего в себя дополнительное профессиональное образование и иные мероприятия по профессиональному развитию. Введение нового механизма организации повышения квалификации государственных гражданских служащих на основе государственных образовательных сертификатов. Приоритетные направления профессионального развития государственных служащих РФ: современные технологии в государственном управлении; социально-экономическое развитие; проектная деятельность; управление общественными финансами; эффективность контрольно-надзорной деятельности; использование цифровых технологий в социально-экономической сфере и государственном управлении; нормативно-правовое регулирование; законотворческая деятельность. Новые возможности, варианты развития специалиста: рост профессиональных знаний и умений; приращение личностных качеств; рост профессиональных и личностных качеств (идеальный случай); спад профессионального уровня и личностных качеств. Формы и методы обучения, включаемые в профессиональное развитие государственных гражданских служащих.


Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННОЕ АДМИНИСТРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ПРОБЛЕМА
Ключевые слова = ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = СЕРТИФИКАЦИЯ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЕ РАЗВИТИЕ
Ключевые слова = ПРИОРИТЕТ
Ключевые слова = МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ГРАЖДАНСКАЯ СЛУЖБА
Ключевые слова = ОБРАЗОВАНИЕ ВЫСШЕЕ
Ключевые слова = ПРОЕКТИРОВАНИЕ
Ключевые слова = ЦИФРОВИЗАЦИЯ
Ключевые слова = КОНТРОЛЬНО-НАДЗОРНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ОРИЕНТАЦИЯ
Ключевые слова = КОМПЕТЕНТНОСТЬ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ГЕОПОЛИТИКА
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННЫЕ ФИНАНСЫ