Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Толстых, Т.О. - Всегда ли институты эффективны в достижении целей?
Толстых, Т.О. - Всегда ли институты эффективны в достижении целей?
Нет экз.
Статья
Автор: Толстых, Т.О.
Всегда ли институты эффективны в достижении целей?
2024 г.
ISBN отсутствует
Автор: Толстых, Т.О.
Всегда ли институты эффективны в достижении целей?
2024 г.
ISBN отсутствует
На полку
Статья
Толстых, Т.О.
Всегда ли институты эффективны в достижении целей? / Толстых Т.О., Молчанова Я.П., Аверочкин Е.М. // Компетентность (электронная версия). – 2024. – №3. – С.15-23. - 616696. – На рус. яз.
Исследование проблемы неэффективности институтов в достижении поставленных целей, вызванной разобщенностью, несогласованностью позиций акторов (участников взаимодействия), на примере институтов, определяющих правила развития высшей школы в части научных исследований и публикационной активности, а также правила технологического нормирования в сфере охраны окружающей среды. Уточнение терминологии. Институты, понимаемые как "созданные человеком ограничения, которые структурируют политические, экономические и социальные взаимодействия". Основные функции институтов. Четыре группы институтов: политико-правовые, призванные гарантировать права граждан и организаций; обеспечивающие развитие человеческого капитала; экономические институты, и прежде всего законодательство, обеспечивающее развитие и модернизацию экономики. Специальные инструменты или инструменты развития, направленные на поддержку особых, целевым образом отобранных участников экономической и (или) политической жизни. Институты, определяющие правила высшей школы, являющиеся не столько инструментами установления порядка, сколько (и это главное) инструментами достижения целей. Институты, определяющие правила технологического нормирования в сфере охраны окружающей среды. Подходы к решению проблемы институтов, лежащие в плоскости самоорганизации и саморегулирования организаций, участвующих в реализации стратегии. Выводы. Институциональная трансформация организаций в период системных изменений и постановки новых стратегических задач - неизбежный процесс, так как институты - это, прежде всего, инструменты достижения целей.
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ. МАКРОЭКОНОМИКА. МИКРОЭКОНОМИКА
Ключевые слова = ПРОБЛЕМА
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = ИССЛЕДОВАНИЯ
Ключевые слова = ИНСТИТУТ РАЗВИТИЯ
Ключевые слова = ИНСТИТУЦИОНАЛЬНАЯ СИСТЕМА
Ключевые слова = ИНСТИТУЦИОНАЛЬНЫЙ ПОДХОД
Ключевые слова = ИНСТИТУЦИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = НЕЭФФЕКТИВНОСТЬ
Ключевые слова = САМОРЕГУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = САМООРГАНИЗАЦИЯ
Толстых, Т.О.
Всегда ли институты эффективны в достижении целей? / Толстых Т.О., Молчанова Я.П., Аверочкин Е.М. // Компетентность (электронная версия). – 2024. – №3. – С.15-23. - 616696. – На рус. яз.
Исследование проблемы неэффективности институтов в достижении поставленных целей, вызванной разобщенностью, несогласованностью позиций акторов (участников взаимодействия), на примере институтов, определяющих правила развития высшей школы в части научных исследований и публикационной активности, а также правила технологического нормирования в сфере охраны окружающей среды. Уточнение терминологии. Институты, понимаемые как "созданные человеком ограничения, которые структурируют политические, экономические и социальные взаимодействия". Основные функции институтов. Четыре группы институтов: политико-правовые, призванные гарантировать права граждан и организаций; обеспечивающие развитие человеческого капитала; экономические институты, и прежде всего законодательство, обеспечивающее развитие и модернизацию экономики. Специальные инструменты или инструменты развития, направленные на поддержку особых, целевым образом отобранных участников экономической и (или) политической жизни. Институты, определяющие правила высшей школы, являющиеся не столько инструментами установления порядка, сколько (и это главное) инструментами достижения целей. Институты, определяющие правила технологического нормирования в сфере охраны окружающей среды. Подходы к решению проблемы институтов, лежащие в плоскости самоорганизации и саморегулирования организаций, участвующих в реализации стратегии. Выводы. Институциональная трансформация организаций в период системных изменений и постановки новых стратегических задач - неизбежный процесс, так как институты - это, прежде всего, инструменты достижения целей.
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ. МАКРОЭКОНОМИКА. МИКРОЭКОНОМИКА
Ключевые слова = ПРОБЛЕМА
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = ИССЛЕДОВАНИЯ
Ключевые слова = ИНСТИТУТ РАЗВИТИЯ
Ключевые слова = ИНСТИТУЦИОНАЛЬНАЯ СИСТЕМА
Ключевые слова = ИНСТИТУЦИОНАЛЬНЫЙ ПОДХОД
Ключевые слова = ИНСТИТУЦИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = НЕЭФФЕКТИВНОСТЬ
Ключевые слова = САМОРЕГУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = САМООРГАНИЗАЦИЯ
