Электронный каталог

Статья

Дмитриев, А.Г.
Институализация коучинга: коучинговая культура в контексте управления организацией / Дмитриев А.Г., Мелехин Ю.В. // Проблемы теории и практики управления (электронная версия). – 2025. – №5. – С.47-61. - 639354. – На рус. яз.

Актуальность темы, обусловленная необходимостью трансформации организационной культуры в условиях высокой динамики внешней среды, цифровизации и изменения трудовых установок сотрудников. Традиционные управленческие модели всё чаще оказываются недостаточно эффективными для обеспечения устойчивого развития, что требует перехода к подходам, основанным на развитии человеческого потенциала, вовлеченности и самоуправлении. В этом контексте коучинговая культура, выступающая как стратегический ресурс организации, способствующий не только повышению мотивации и ответственности персонала, но и укреплению инновационности, гибкости и качества управленческих решений. Выявление и теоретическое обоснование влияния коучинговой культуры на показатели организационной эффективности, а также разработка методологических подходов к диагностике и развитию коучинговой культуры в современных организациях. Анализ теоретических подходов к определению сущности коучинга и коучинговой культуры в контексте организационного развития, выявление структурных элементов и ключевых характеристик коучинговой культуры, отличающих ее от других форм организационной культуры, систематизация условий, факторов и барьеры внедрения коучингового подхода на разных уровнях управления, к определению основных этапов внедрения коучинговой культуры в организацию. Обоснование значимости коучинговой культуры как фактора устойчивого развития организации, предложение структурированных механизмов ее внедрения и интеграции в управленческую практику.


Ключевые слова = ВОВЛЕЧЕННОСТЬ
Ключевые слова = ДЕЛОВАЯ КУЛЬТУРА
Ключевые слова = КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ
Ключевые слова = КОУЧИНГ
Ключевые слова = МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = МОТИВАЦИЯ
Ключевые слова = НОВИКОВА Н.П.
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ
Ключевые слова = ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Ключевые слова = РАЗВИТИЕ
Ключевые слова = САМОУПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = СЫСОЕВА О.М.
Ключевые слова = ТРАНСФОРМАЦИЯ
Ключевые слова = УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ РЕШЕНИЕ
Ключевые слова = УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ