Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Моисеев, А.С. - Возможности ИИ для адаптации инструментов профориентации в условиях цифровой повседневности и пре...
Моисеев, А.С. - Возможности ИИ для адаптации инструментов профориентации в условиях цифровой повседневности и пре...
Нет экз.
Статья
Автор: Моисеев, А.С.
Проблемы теории и практики управления (электронная версия): Возможности ИИ для адаптации инструментов профориентации в условиях цифровой повседневности и пре...
2025 г.
ISBN отсутствует
Автор: Моисеев, А.С.
Проблемы теории и практики управления (электронная версия): Возможности ИИ для адаптации инструментов профориентации в условиях цифровой повседневности и пре...
2025 г.
ISBN отсутствует
Статья
Моисеев, А.С.
Возможности ИИ для адаптации инструментов профориентации в условиях цифровой повседневности и прекарности / Моисеев А.С. // Проблемы теории и практики управления (электронная версия). – 2025. – №10. – С.215-228. - 645372. – На рус. яз.
Проблема использования искусственного интеллекта (ИИ) для адаптации профориентационных инструментов к условиям цифровой повседневности и прекарности, рассмотренная с целью персонализации результатов тестирования с использованием больших массивов данных. Преимущества модели RІАЗЕС Дж. Голланда для использования в минимально жизнеспособном продукте. Выявление особенностей существующих систем профориентации с использованием ИИ. Создание диагностического профориентационного продукта, сочетающего в себе валидность и надежность традиционных психодиагностических методике преимуществами персонализации рекомендаций с помощью технологий ИИ. Интеграция типологии профессиональных предпочтений Дж. Голланда (RIASEC) с современной категоризацией IT-профессий и формирование персонализированных рекомендаций по ІТ-специальностям. Профориентационный опросник "Подбор IT-направления по индивидуальным предпочтениям", в котором вопросы сгруппированы по смысловым категориям: предпочтения в типах задач и технологиях, масштаб и форматы работы, стиль трудовой деятельности, уровень взаимодействия с клиентами, готовность к обучению, ожидания по оплате труда и важность стабильности работодателя. Модуль ИИ, обеспечивающий анализ ответов и формирование индивидуальных рекомендаций. Обработка с помощью ИИ-алгоритма, основанного на методах машинного обучения, массива данных, сопоставляя ответы пользователя с эталонными профилями IT-специальностей, построенными на основе типологии Дж. Голланда и предложенной категоризации профессиональных предпочтений.
Ключевые слова = АДАПТАЦИЯ
Ключевые слова = БОЛЬШИЕ ДАННЫЕ
Ключевые слова = ГОТОВНОСТЬ
Ключевые слова = ДИАГНОСТИКА
Ключевые слова = ЖИЗНЕСПОСОБНОСТЬ
Ключевые слова = ИНФОРМАЦИОННАЯ ТЕХНОЛОГИЯ
Ключевые слова = ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ
Ключевые слова = МАШИННОЕ ОБУЧЕНИЕ
Ключевые слова = НОВИКОВА Н.П.
Ключевые слова = ОБУЧЕНИЕ
Ключевые слова = ОПЛАТА ТРУДА
Ключевые слова = ОПРОС
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ПРЕКАРИАТ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ОРИЕНТАЦИЯ
Ключевые слова = ПСИХОЛОГИЯ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = РЕКОМЕНДАЦИЯ
Ключевые слова = СЫСОЕВА О.М.
Ключевые слова = ТЕСТ
Ключевые слова = ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ЦИФРОВИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Моисеев, А.С.
Возможности ИИ для адаптации инструментов профориентации в условиях цифровой повседневности и прекарности / Моисеев А.С. // Проблемы теории и практики управления (электронная версия). – 2025. – №10. – С.215-228. - 645372. – На рус. яз.
Проблема использования искусственного интеллекта (ИИ) для адаптации профориентационных инструментов к условиям цифровой повседневности и прекарности, рассмотренная с целью персонализации результатов тестирования с использованием больших массивов данных. Преимущества модели RІАЗЕС Дж. Голланда для использования в минимально жизнеспособном продукте. Выявление особенностей существующих систем профориентации с использованием ИИ. Создание диагностического профориентационного продукта, сочетающего в себе валидность и надежность традиционных психодиагностических методике преимуществами персонализации рекомендаций с помощью технологий ИИ. Интеграция типологии профессиональных предпочтений Дж. Голланда (RIASEC) с современной категоризацией IT-профессий и формирование персонализированных рекомендаций по ІТ-специальностям. Профориентационный опросник "Подбор IT-направления по индивидуальным предпочтениям", в котором вопросы сгруппированы по смысловым категориям: предпочтения в типах задач и технологиях, масштаб и форматы работы, стиль трудовой деятельности, уровень взаимодействия с клиентами, готовность к обучению, ожидания по оплате труда и важность стабильности работодателя. Модуль ИИ, обеспечивающий анализ ответов и формирование индивидуальных рекомендаций. Обработка с помощью ИИ-алгоритма, основанного на методах машинного обучения, массива данных, сопоставляя ответы пользователя с эталонными профилями IT-специальностей, построенными на основе типологии Дж. Голланда и предложенной категоризации профессиональных предпочтений.
Ключевые слова = АДАПТАЦИЯ
Ключевые слова = БОЛЬШИЕ ДАННЫЕ
Ключевые слова = ГОТОВНОСТЬ
Ключевые слова = ДИАГНОСТИКА
Ключевые слова = ЖИЗНЕСПОСОБНОСТЬ
Ключевые слова = ИНФОРМАЦИОННАЯ ТЕХНОЛОГИЯ
Ключевые слова = ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ
Ключевые слова = МАШИННОЕ ОБУЧЕНИЕ
Ключевые слова = НОВИКОВА Н.П.
Ключевые слова = ОБУЧЕНИЕ
Ключевые слова = ОПЛАТА ТРУДА
Ключевые слова = ОПРОС
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ПРЕКАРИАТ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ОРИЕНТАЦИЯ
Ключевые слова = ПСИХОЛОГИЯ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = РЕКОМЕНДАЦИЯ
Ключевые слова = СЫСОЕВА О.М.
Ключевые слова = ТЕСТ
Ключевые слова = ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ЦИФРОВИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

На полку
