Электронный каталог

rus
НТБ Минпромторга России
Режим работы
Контактная информация

Поиск :

  • Поиск
  • Поиск одной строкой
  • Помощь

  • Разделы фонда

  • Книги по ТЯЖЕЛОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
  • Книги 2022
  • Книги 2023
  • Книги 2024
  • Ретрофонд
  • Статьи из информационных обзоров за 2023
  • Статьи из информационных обзоров за 2024

  • Справочники

  • Авторы
  • Издательства
  • Серии
  • Дерево рубрик

  • Статистика поисков
  • Статистика справок

Личный кабинет :


Самозапись

Электронный каталог: Бовт, Г. - Кадровый холод. Почему "подморозило" рынок труда и какие профессии по-прежнему востребованы

Бовт, Г. - Кадровый холод. Почему "подморозило" рынок труда и какие профессии по-прежнему востребованы

Нет экз.
Кадровый холод. Почему "подморозило" рынок труда и какие профессии по-прежнему востребованы
Статья
Автор:
Бовт, Г.
Кадровый холод. Почему "подморозило" рынок труда и какие профессии по-прежнему востребованы
2026 г.
ISBN отсутствует

На полку На полку


Статья

Бовт, Г.
Кадровый холод. Почему "подморозило" рынок труда и какие профессии по-прежнему востребованы / Бовт Г. // Аргументы и факты. – 2026. – №15. – С.5. - 649618. – На рус. яз.

Ситуация на рынке труда: спад вакансий по отраслям; самые востребованные профессии. "Охлаждение" рынка труда по сравнению с 2022-2024 гг., носящее структурный, а не конъюнктурный характер, обусловленный совпадением нескольких причин: высокая ключевая ставка Банка России; замедление роста ВВП; рост налоговой нагрузки на бизнес. Исчерпание таких импульсов развития, как бюджетное финансирование, льготная ипотека и импортозамещение как драйвер роста. Эффект скрытой безработицы: перевод компаниями сотрудников на неполную рабочую неделю с урезанием зарплаты. Доля работников на неполной занятости, достигшая 14,4%, приводящая в том числе к падению производительности труда на 10-15%. Дефицит квалифицированных кадров, испытываемый более 2/3 предприятий. Демографическая яма 1990-х, ежегодно сокращающая трудоспособное население. Наиболее дефицитные рабочие профессии, прежде всего сварщиков и электриков. Высокий спрос на инженеров и технических специалистов, их дефицит, отмеченный в 2026 г. 45% работодателями. Востребованность в медицине узких специалистов, а также среднего медперсонала. Усиление спроса на узкие компетенции на рынке труда ИТ: специалистов по искусственному интеллекту, робототехнике и сложной разработке. Системный разрыв образования и производства. Проблема в головах. Трудности, имеющиеся в военно-промышленном комплексе, резко поднявшем зарплаты токарям, сварщикам и операторам ЧПУ. На одного специалиста приходится 12 конкурирующих работодателей. Сворачивание производств в 1990-е, приведшее к массовому уходу персонала с предприятий, образовав критический разрыв. Превентивные меры, предпринимаемые рядом крупных корпораций, среди которых - "Газпром", "Росатом", "Северсталь", создавая собственные образовательные программы, развивая наставничество. Запуск государством переориентации системы специального профобразования.


Ключевые слова = БЕЗРАБОТИЦА
Ключевые слова = ДЕМОГРАФИЧЕСКИЙ ВЫЗОВ
Ключевые слова = ЗАНЯТОСТЬ
Ключевые слова = ИНЖЕНЕРНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = КАДРОВЫЙ ДЕФИЦИТ
Ключевые слова = КАДРЫ
Ключевые слова = КОМПЕТЕНЦИИ
Ключевые слова = КОНКУРЕНЦИЯ
Ключевые слова = НАЛОГОВАЯ НАГРУЗКА (НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ)
Ключевые слова = НАСТАВНИЧЕСТВО
Ключевые слова = НОВИКОВА Н.П.
Ключевые слова = ОБРАЗОВАНИЕ
Ключевые слова = ОБРАЗОВАНИЕ ВЫСШЕЕ
Ключевые слова = ПРЕДПРИЯТИЕ
Ключевые слова = ПРОИЗВОДСТВО
Ключевые слова = ПРОМЫШЛЕННОСТЬ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = ПРОФЕССИЯ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = РАБОЧАЯ СИЛА
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = РЫНОК ТРУДА
Ключевые слова = СПРОС
Ключевые слова = СТАТИСТИКА
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ


Привязано к:

Отобрать для печати: страницу | инверсия | сброс | печать(0)

Аргументы и факты
Нет экз.
Выпуск

Аргументы и факты №15
2026 г.
ISBN отсутствует


На полку На полку


© Все права защищены ЗАО "Компания Либэр" , 2009 - 2026  v.20