Электронный каталог

Статья

Кудина, М.В.
Подготовка и развитие кадров государственной службы в условиях цифровой трансформации / Кудина М.В., Смирнов Т.В. // МИР (Модернизация. Инновации. Развитие) (электронная версия). – 2026. – №2. – С.339-353. - 653102. – На рус. яз.

Обоснование модели системы подготовки и развития кадров на государственной службе в условиях цифровизации, ключевой элемент которой - механизм формирования цифровых компетенций государственных служащих, базирующийся на ценностном подходе. Контент-анализ научных публикаций и нормативно-правовых актов, регламентирующих цифровизацию кадровых процессов на государственной службе. Систематизация основных направлений цифровизации кадровой работы на государственной службе: расширение дистанционного взаимодействия, интеграция кадровых процедур в цифровую среду, стандартизация документации, актуализация данных служащих. Разработка авторской модели системы подготовки и развития кадров, субъект которой - государственные служащие, объект - механизм формирования цифровых компетенций на основе ценностного подхода и идеи служения обществу, а также нормативно-правовая база и совокупность методов подготовки. Циклический алгоритм реализации данного механизма, включающий диагностику, целеполагание, обучение и оценку. Выводы. Предлагаемая система подготовки и развития кадров государственной службы в условиях цифровизации может стать действенным инструментом модернизации российского государственного управления. Внедрение ценностно-ориентированного механизма формирования цифровых компетенций государственных служащих позволит преодолеть избыточную бюрократизацию кадровых процессов и обеспечить переход к современной модели цифрового государственного управления в России. Обоснование целесообразности разработки отдельного федерального проекта "Формирование цифровых компетенций государственных служащих" в рамках национального проекта "Экономика данных и цифровая трансформация государства".


Ключевые слова = БЮРОКРАТИЯ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ДИСТАНЦИОННАЯ РАБОТА
Ключевые слова = КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КАДРОВЫЙ ПРОЦЕСС
Ключевые слова = КАДРЫ
Ключевые слова = МОДЕРНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = НОВИКОВА Н.П.
Ключевые слова = ОБУЧЕНИЕ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = СТАНДАРТИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ
Ключевые слова = ЦЕЛЕПОЛАГАНИЕ
Ключевые слова = ЦЕННОСТНО-ОРИЕНТИРОВАННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ
Ключевые слова = ЦИФРОВАЯ ЭКОНОМИКА
Ключевые слова = ЦИФРОВИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ЦИФРОВОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
Ключевые слова = ЦИФРОВОЙ ТРУД
Ключевые слова = ЦИФРОВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ
Ключевые слова = ЭКОНОМИКА ДАННЫХ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННОЕ АДМИНИСТРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ