Электронный каталог

rus
НТБ Минпромторга России
Режим работы
Контактная информация

Поиск :

  • Поиск
  • Поиск одной строкой
  • Помощь

  • Разделы фонда

  • Книги по ТЯЖЕЛОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
  • Книги 2022
  • Книги 2023
  • Книги 2024
  • Ретрофонд
  • Статьи из информационных обзоров за 2023
  • Статьи из информационных обзоров за 2024

  • Справочники

  • Авторы
  • Издательства
  • Серии
  • Дерево рубрик

  • Статистика поисков
  • Статистика справок

Личный кабинет :


Самозапись

Электронный каталог: Выжутович, В. - ИИ готовит почву для увольнений

Выжутович, В. - ИИ готовит почву для увольнений

Нет экз.
ИИ готовит почву для увольнений
Статья
Автор:
Выжутович, В.
ИИ готовит почву для увольнений : [электронный документ]
2026 г.
ISBN отсутствует

На полку На полку


Статья

Выжутович, В.
ИИ готовит почву для увольнений: [электронный документ] / Выжутович В. // Российская газета (электронная версия). – 2026. – №0. – 2 июля. - 653391. – На рус. яз.

Результаты исследования института при Минтруде, проведенного на основе опроса нескольких тысяч отечественных компаний, уже применяющих искусственный интеллект (ИИ), их доля в экономике страны - около 5-6%, чаще всего такие технологии встречаются в оптовой торговле (13,3%), образовании (12%) и IT-секторе (11%). Оценка аналитиками вероятности потери работы для сотрудников этих предприятий. Для категории "служащие" критический риск замещения составил 82% (это максимум среди девяти групп классификатора ОКЗ). Для специалистов среднего звена - 64%, для высококвалифицированных - 60%. Руководители - 58%, операторы и машинисты - 57%. Около 7,5% работников в скором времени могут лишиться своих привычных должностей. Средний уровень потенциальной безработицы по регионам от внедрения ИИ составит по стране около 7,5% от всех занятых. Лидеры по рискам - Амурская (8,06%), Новгородская (8,05%) и Курская области (8%). Самый низкий показатель эксперты прогнозируют в Чечне (7%). Для Москвы и Санкт-Петербурга цифры близки к средним - 7,87% и 7,97% соответственно. Четыре сценария развития мирового рынка труда к 2030 году, смоделированные экспертами Всемирного экономического форума. Ключевые переменные - скорость развития ИИ (взрывная или плавная) и готовность людей адаптироваться к переменам (высокая или низкая). Лишь один из четырех вариантов, не предполагающий массовой замены людей машинами, - тот, где компании непрерывно вкладываются в обучение персонала. Внедрение ИИ - не волна увольнений, а постепенная перестройка, меняющая спрос на профессии, трансформирующая содержание труда, повышая требования к навыкам.


Ключевые слова = БЕЗРАБОТИЦА
Ключевые слова = ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ
Ключевые слова = НОВИКОВА Н.П.
Ключевые слова = ОБУЧЕНИЕ
Ключевые слова = ОПРОС
Ключевые слова = ПЕРЕСТРОЙКА
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = ПРОФЕССИЯ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РАБОЧАЯ СИЛА
Ключевые слова = РЕГИОН
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = РЫНОК ТРУДА
Ключевые слова = СТАТИСТИКА
Ключевые слова = ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ


Привязано к:

Отобрать для печати: страницу | инверсия | сброс | печать(0)

Российская газета (электронная версия)
Нет экз.
Выпуск

Российская газета (электронная версия) №0
2026 г.
ISBN отсутствует


На полку На полку


© Все права защищены ЗАО "Компания Либэр" , 2009 - 2026  v.20